Con il concetto di clima aziendale si fa riferimento alla percezione delle persone rispetto all'ambiente di lavoro. Si tratta di un’interpretazione che può tenere conto di diversi fattori: le interazioni, il contesto organizzativo, la cultura condivisa e le percezioni individuali.
Come vedremo in questo nuovo articolo della rubrica Pillole di Welfare, il clima in azienda è un elemento chiave da monitorare e migliorare per incrementare la motivazione dei collaboratori e le performance.
Argomenti: welfare aziendale, benessere organizzativo, pillole di welfare
Scegliere i regali aziendali di Natale può essere una sfida. Accontentare i diversi gusti, offrendo ai collaboratori un dono che valorizzi nel modo giusto l’impegno dimostrato, richiede una valutazione attenta delle soluzioni a disposizione. E se le tendenze del momento ci supportassero nella ricerca? Da uno studio commissionato da Sodexo Benefit&Rewards Services è emerso che 6 italiani su 10 prediligono una digital christmas experience.
Nell'articolo di oggi, vedremo come promuovere strumenti innovativi e vantaggiosi, al passo con i trend.
Argomenti: buono regalo, regali aziendali, buoni acquisto
Il periodo natalizio è sempre più vicino ed è bene cominciare ad organizzare un evento speciale o la distribuzione di un dono ai collaboratori. Si tratta di un’occasione unica per dimostrare loro gratitudine e riconoscenza per il lavoro svolto, magari con regali aziendali speciali.
Sei sempre in tempo per sorprendere i tuoi dipendenti: scopri come bell'articolo che segue, con alcuni consigli utili per un Natale indimenticabile.
Argomenti: buono regalo, regali aziendali, buoni acquisto
Nelle aziende, oggi, strutturare l’ambiente di lavoro in modo efficace è una delle leve per diffondere benessere e aumentare la motivazione dei collaboratori. Una strategia che tuteli la salute e la serenità, infatti, non può non tenere conto anche dell’impatto degli spazi condivisi e delle postazioni individuali sulla concentrazione delle persone in azienda.
In questo articolo, ci concentreremo sulle soluzioni per stimolare la creatività e diffondere un clima positivo e motivante. Scopri di più!
Argomenti: benessere organizzativo, risorse umane, cultura aziendale agile
La motivazione al lavoro è una componente determinante per migliorare le performance e raggiungere obiettivi ambiziosi. Le aziende che intendano valorizzarla hanno la possibilità di introdurre misure mirate a incrementare la soddisfazione e stimolare l’interesse nei confronti dei progetti.
Nell'articolo di oggi, vogliamo offrirti qualche spunto di riflessione, approfondendo alcune iniziative che è bene attuare per supportare la creazione di un clima aziendale positivo.
Argomenti: aumentare la produttività, motivazione del personale, attrarre e trattenere talenti
Tra gli obiettivi delle aziende che vogliono raggiungere importanti traguardi, non può mancare una strategia focalizzata sulla fidelizzazione e l’incentivazione dei collaboratori.
Integrare misure e iniziative mirate a diffondere benessere in azienda è fondamentale per migliorare le performance. Tra le diverse soluzioni a disposizione, nell'articolo di oggi, ci concentriamo sulle idee premi aziendali più diffuse, con alcuni consigli per motivare il gruppo di lavoro.
Argomenti: incentivazione del personale, buono regalo, regali aziendali
Il buono spesa è uno tra i benefit più apprezzati dai collaboratori e dalle aziende perché, oltre a essere un’idea originale per le occasioni speciali, contribuisce a migliorare la soddisfazione rispetto al lavoro svolto e, di conseguenza, la motivazione e il clima organizzativo.
In questo nuovo articolo della rubrica Pillole di Welfare, analizzeremo i benefici di questa soluzione, con alcuni consigli pratici per l’uso.
Argomenti: buono regalo, regali aziendali, buoni acquisto, pillole di welfare
Con il Natale alle porte e l’atmosfera di festa nell'aria, è naturale cominciare a pensare ai regali per sorprendere e premiare l’impegno dei collaboratori. In questo periodo dell’anno, prevale il desiderio di trascorrere del tempo di qualità in compagnia e per questo, spesso si prevedono occasioni di condivisione tra amici e colleghi. I titolari delle imprese hanno un ruolo decisivo nei preparativi: nelle settimane precedenti il Natale, oltre a pensare all'eventuale organizzazione di una cena, una festa o un più semplice aperitivo, con il supporto della segreteria valuta la scelta dei regali natalizi aziendali.
Nell'articolo di oggi, proponiamo alcuni consigli per scegliere i più adatti.
Argomenti: buono regalo, regali aziendali, buoni acquisto
Nel nostro blog, abbiamo più volte evidenziato l’importanza della motivazione, sottolineando il ruolo dei manager nella diffusione del benessere in azienda.
Per ottenere risultati e migliorare le performance, il coinvolgimento dei collaboratori è indispensabile. Nei prossimi paragrafi, alcuni consigli di leadership per aumentarne i livelli.
Argomenti: aumentare la produttività, motivazione del personale
Con il termine work-life balance si intende la capacità di equilibrare la sfera lavorativa e quella privata. Si tratta di una condizione indispensabile per migliorare le performance, l’ambiente di lavoro e l’approccio alle responsabilità da parte dei collaboratori.
Dedicare tempo di qualità a ciò che ci fa stare bene ha impatti positivi sull'umore e sul rapporto con i colleghi.
Nell'articolo di oggi approfondiamo questi temi, scopri di più!
Argomenti: benessere organizzativo, work-life balance, risorse umane
